TRE CONSEILLÈRE OU CONSEILLER EN GESTION DES RELATIONS MÉDIAS À LA VILLE DE LÉVIS, ÇA TE PARLE?.Ta passion est la communication avec les médias? Oser, innover et créer est ton leitmotiv? Tu es une personne engagée qui s'amuse dans la gestion des rela
16/05/2022 - Grenier aux nouvelles Emploi Conseiller·ère en gestion des relations médiasCISSS de l'Outaouais Titre d'emploi : TRAVAILLEUR(EUSE) SOCIAL(E)/AGENT(E) DE RELATIONS HUMAINES - Postes à temps complet secteur Collines Numéro de référence : CAT4-21-3074 Territoire de l'emploi : Des Collines (Masham, Val-des-Monts, Wakefield, etc
16/05/2022 - CISSSO Emploi TRAVAILLEUR(EUSE) SOCIAL(E)/AGENT(E) DE RELATIONS HUMAINES - Postes à temps complet secteur CollinesTRAVAILLEUR(EUSE) SOCIAL(E) : Personne qui exerce des activités de conception, d'orientation, de consultation, d'actualisation, d'analyse et d'évaluation dans un ou plusieurs programmes sociaux. Doit détenir un baccalauréat en travail social ou en se
16/05/2022 - CISSSO Emploi TRAVAILLEUR(EUSE) SOCIAL(E)/AGENT(E) DE RELATIONS HUMAINES - Secteur Collines-de-l'OutaouaisActuellement, le CISSS de la Montérégie-Est recrute pour un poste permanent équipe volante direction des ressources humaines pour le volet relations de travail de technicien ou technicienne en administration volet relations de travail à Longueuil (al
13/05/2022 - CISSS de la Montérégie-Est Emploi Technicien ou technicienne en administration- équipe volante volet relations de travailActuellement, le CISSS de la Montérégie-Est recrute pour un poste permanent équipe volante direction des ressources humaines pour le volet relations de travail de technicien ou technicienne en administration volet relations de travail à Longueuil (al
12/05/2022 - CSSS Richelieu Yamaska Emploi Technicien ou technicienne en administration- équipe volante volet relations de travailAgent ou agente de relations humaines / prévention-promotion (santé publique) et aire ouverte (services sociaux).Temps complet régulier - 35 heures/semaine - jour.Personne qui exerce des activités de conception, d'actualisation, d'analyse et d'évalua
12/05/2022 - Place aux jeunes en region Emploi Agent ou agente de relations humaines / prévention-promotion (santé publique) et aire ouverte (services sociaux) / LebelL’APTS est une organisation syndicale représentant le personnel professionnel et technique du réseau québécois de la santé et des services sociaux.Elle compte quelque 65 000 membres répartis dans plusieurs établissements à travers le Québec.Pour ce f
10/05/2022 - APPCAST Emploi Personne conseillère syndicale aux relations de travail et aux dossiers spécifiquesPersonne qui conçoit, analyse, évalue et fournit les techniques professionnelles dans le but d'aider à la gestion du personnel de l'établissement. ...
08/05/2022 - CISSS de Chaudière-Appalaches Emploi Agent de la gestion du personnel - Relations de travailAgent ou agente de relations humaines / prévention-promotion (santé publique) et aire ouverte (services sociaux).Temps complet régulier - 35 heures/semaine - jour.Personne qui exerce des activités de conception, d'actualisation, d'analyse et d'évalua
06/05/2022 - Place aux jeunes en region Emploi Agent ou agente de relations humaines / prévention-promotion (santé publique) et aire ouverte (services sociaux)Baccalaureat en gestion des ressources humaines, relations industrielles ou en droit. ...
05/05/2022 - Jobble Emploi Conseiller, conseillere en ressources humaines - relations de travailThe Quebec Port Authority (QPA), an autonomous organization with shared governance, pursues its mission to develop maritime trade and thus contribute to the economic development of the Quebec City region and Canada as a whole.The QPA derives its reve
03/05/2022 - Jobble Emploi Community relations AdvisorLe Groupe Santé Arbec, une entreprise familiale privée de quatrième génération, se spécialise dans le développement et la gestion d’établissements modernes pour les aînés.Groupe Santé Arbec met tout en œuvre pour offrir aux aînés en perte d’autonomie
01/05/2022 - Groupe Santé Arbec Emploi Conseiller juridique en relations de travail