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12/12/2021 - CISSS de l’Abitibi-Témiscamingue Emploi 1ER ET 2E AFFICHAGE – 648. CHEF DE SERVICE - SOUTIEN À LA SANTÉ ET RÉINTÉGRATION AU TRAVAIL, LÉSIONS PROFESSIONNELLES ET PROGRAMMES SPÉCIAUX - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ETL’adjointe ou l’adjoint administratif a pour fonction d’assurer un service à la clientèle de première ligne à la réception et de soutenir l’équipe dans l’exécution de tâches administratives et de secrétariat. Adjoint administratif – secrétariat et ré
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01/12/2021 - CISSS de l’Abitibi-Témiscamingue Emploi 1ER ET 2E AFFICHAGE – 926. CONSEILLER CADRE - PARTENAIRE D’AFFAIRES STRATÉGIQUES À LA DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (DRHCAJ)The resource you are looking for has been removed, had its name changed, or is temporarily unavailable.The directory or file specified does not exist on the Web server.A custom filter or module, such as URLScan, restricts access to the file.Create a
01/12/2021 - CISSS de l’Abitibi-Témiscamingue Emploi CONSEILLER(ÈRE) EN GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ET RELATIONS DE TRAVAILNotre division Creaform Ingénierie est à la recherche d'un(e).Si tu souhaites relever de nouveaux défis et associer ton talent à une équipe passionnée et déterminée, fais comme nos 200+ membres de l’équipe et choisis Creaform Ingénierie.Assurer la di
25/11/2021 - Creaform Emploi Gestionnaire d'équipe, services d'ingénierieGeneral Information on the PositionOther working conditionNumber of job available : 1QualificationsBachelor's degreeA minimum of 3 years of relevant experiencePlease note that other combinaisons of qualifications and relevant experience may be consid
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19/11/2021 - CISSS de l’Abitibi-Témiscamingue Emploi CONSEILLER(ÈRE) À LA DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES - SUPPORT LIÉ À LA CRISE SANITAIRE (1ER ET 2E AFF.)L’équipe assurance qualité recherche actuellement un adjoint administratif (ou adjointe administrative) bilingue pour combler un besoin temporaire d’une durée approximative de 2 mois (fin décembre 2021). Relevant du Directeur des processus d’affaire,
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