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11/12/2022 - CISSS de l’Abitibi-Témiscamingue Emploi 2022-102 CHEF DE SECTEUR - ÉVALUATION ET SOUTIEN À LA GESTION DES RISQUESNATURE DU TRAVAIL Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste, en appliquant des techniques de travail social, à promouvoir la prévention en matière de toxicomanie, de violence, d’absentéisme, de décrochag
28/11/2022 - York Region District School Board Emploi TEMPORAIRE TECHNICIENS(NE) EN TRAVAIL SOCIAL 25 HEURES PAR SEMAINES - TEMPORARY SOCIAL WORK TECHNICIAN 25 HRS/ WEEKNATURE DU TRAVAIL Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste, en appliquant des techniques de travail social, à promouvoir la prévention en matière de toxicomanie, de violence, d’absentéisme, de décrochag
28/11/2022 - York Region District School Board Emploi REMPLACEMENT TECHNICIENS(NE) EN TRAVAIL SOCIAL 25 HEURES PAR SEMAINES - REPLACEMENT SOCIAL WORK TECHNICIAN 25 HRS/ WEEKOffice Agent Class II - Temporary contract - 35 hours per week Board Office ( Department of Education) Nature of the work The principal and customary work of an employee in this class of employment consists in performing a variety of relatively simpl
28/11/2022 - York Region District School Board Emploi Office Agent Class II - Temporary contract - 35 hours per week - Department of EducationNATURE OF THE WORK The principal and customary work of an employee in this class of employment consists in working with a multidisciplinary team to apply special education techniques and methods in keeping with an individualized education plan intend
27/11/2022 - York Region District School Board Emploi REMPLACEMENT TECHNICIEN(NE) EN ÉDUCATION SPÉCIALISÉ 25HEURES PAR SEMAINES - REPLACEMENT SPECIAL EDUCATION TECHNICIAN 25HRS/ WEEKconseiller l’équipe de vente en vue d’amener celle- ci à atteindre les objectifs fixés (ventes, coûts, etc. Gérer en partenariat avec le directeur des ventes, les ressources humaines de son service toute tache liée à (l'embauche du personnel, la formation. Détenir 5 ans d'exp...
02/08/2022 - Umanico Emploi Chef d'équipe des ventesconseiller et de guider les gest...
13/06/2022 - CISSS de l’Abitibi-Témiscamingue Emploi PARTENAIRE D’AFFAIRES EN RESSOURCES HUMAINES (CADRE-2022-03_2E AFFICHAGE)Bell est à la recherche d'un candidat pour le poste d'analyste - gestion de l'accès aux identités (CP2), qui relèvera du chef principal - gestion de l'accès aux identités dans le district de la sécurit
25/04/2022 - Bell Emploi Étudiant(e) d'été, Analyste, Gestion des identités et des accèsconseiller et de guider les gest...
16/04/2022 - CISSS de l’Abitibi-Témiscamingue Emploi PARTENAIRE D’AFFAIRES EN RESSOURCES HUMAINES (CADRE-2022-03)conseiller en affaires, en développement des affaires ou en prévente ou de directeur de la gestion de projets ou de programmes au moyen de ServiceNow;. Excellente compr...
25/03/2022 - Deilotte Emploi Directeur ou directrice, Opérations de sécurité de ServiceNow, Conseils en gestion des risquesEn tant que Finance Manager, vous aiderez le Directeur financier à diriger les stratégies financières et les activités comptables de l'entreprise afin d'assurer une gestion financière saine et un reporting en temps voulu aux différents actionnaires d
05/03/2022 - Senjob Emploi Finance ManagerAccroître la confiance financière des clients en donnant des conseils financiers personnalisés, en répondant à leurs questions et préoccupations, et en transmettant les problèmes aux membres ou partenaires de l’équipe, le cas échéant, tout en veillan
05/02/2022 - TD Emploi Gestionnaire, Services financiers personnels en formation