Emplois analyste service des ressources materielles par titre
- RESPONSABLE DES RESSOURCES MATÉRIELLES ET DE LA RÉPARTITION - RIVE-SUD QC
- Technicien en bâtiment - Services des ressources matérielles
- Chargé de Projets - Services des Ressources Matérielles
- SPÉCIALISTE EN PROCÉDÉS ADMINISTRATIFS- RESSOURCES MATÉRIELLES
- TECHNICIEN EN RESSOURCES MATÉRIELLES-STE MARIE
- Conseiller senior ressources matérielles Approvisionnement
- 1ER ET 2E AFFICHAGE - 934. CHEF DE SERVICE AUX COMMUNICATIONS UNIVERSITAIRES ET INSTITUTIONNELLES - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (DRHCAJ)
- Direction du Service des ressources financières et du transport de la Commission scolaire des Trois-Lacs
- Directrice / Directeur - Service des ressources éducatives à l'éducation des adultes et à la formation professionnelle
- Agent/agente d administration Service des ressources humaines - Secteur des relations de travail
- DIRECTEUR, DIRECTRICE DU SERVICE DES FINANCES (Poste régulier) DIRECTION DE L'ADMINISTRATION ET DES RESSOURCES
- Chef de service, Maintien et croissance des systèmes existants (GROW) - Direction des ressources informationnelles
- Chef de division- ressources financières, matérielles et informationnelles
- TECHNICIENNE OU TECHNICIEN EN BÂTIMENT SERVICES DES RESSOURCES MATÉRIELLES
- Coordonnateur/trice en gestion de projets - ressources matérielles
- Agent ou agente de gestion en ressources financières et matérielles
- Directrice-adjointe / Directeur-adjoint - Service des ressources éducatives à l'éducation des adultes et à la formation professionnelle
- Directeur(trice) de section - Administration des contrats - Service de gestion des ressources humaines - Assurance collective
- Chef des services techniques, des installations matérielles et du génie biomédical
- PARTENAIRE RESSOURCES HUMAINES (PRH) (Poste régulier) SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES
- ANALYSTE-CONSEIL EN SYSTÈMES D'INFORMATION RESSOURCES HUMAINES (SIRH) (Temporaire) SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES
- Coordonnatrice ou coordonnateur aux Services des ressources matérielles - Secteur exploitation
- Agente ou agent de bureau aux ressources materielles et financieres
- CHEF DE SERVICE – VOLET COVID-19 À LA DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES ET DES COMMUNICATIONS(POUR UNE PÉRIODE MINIMUM DE 4 MOIS)
- Analyste à la gestion des ressources
- CHEF DES SERVICES AUXILIAIRES, DES INSTALLATIONS MATÉRIELLES ET DU SOUTIEN AU FONCTIONNEMENT DE LEBEL-SUR-QUÉVILLON ET DE MATAGAMI
- CHEF DE SECTEUR ENTRETIEN ET FONCTIONNEMENT DES INSTALLATIONS MATÉRIELLES (EFIM) CHDL - DIRECTION DES SERVICES TECHNIQUES
- Directrice ou Directeur de service - Service des ressources informatiques, clientèle et transport
- Conseiller à l'implantation SOFE - secteurs Comptabilité, Finances et Ressources matérielles
- Analyste, Système de gestion des ressources
- DIRECTEUR ADJOINT / DIRECTRICE ADJOINTE SERVICES DES RESSOURCES MATÉRIELLES CONCOURS 14-DIRADJ-103
- 1ER ET 2E AFFICHAGE – 648. CHEF DE SERVICE - SOUTIEN À LA SANTÉ ET RÉINTÉGRATION AU TRAVAIL, LÉSIONS PROFESSIONNELLES ET PROGRAMMES SPÉCIAUX - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET
- Conseillère ou conseiller en systèmes d'information (spécialiste des solutions de gestion des ressources financières et matérielles)
- SECRÉTAIRE DE DIRECTION (2 postes réguliers) SERVICE DES IMMEUBLES (SDI) ET DIRECTION DE L'ADMINISTRATION ET DES RESSOURCES (DAR)
- Technicien en administration - Services des ressources matérielles - Secteur de l?approvisionnement - Surcroît temporaire pour une période de 5 mois)
- Analyste spécialisé(e) en informatique - Direction des ressources informationnelles (SI - Développement et interopérabilité)
- coordonnateur- Service des ressources humaines
- CHEF DE SECTEUR ENTRETIEN ET FONCTIONNEMENT DES INSTALLATIONS MATÉRIELLES (EFIM) SECTEUR SUD - DIRECTION DES SERVICES TECHNIQUES
- CHEF DE SECTEUR DES INSTALLATIONS MATÉRIELLES, FONCTIONNEMENT DES INSTALLATIONS ET TERRAIN – GESTIONNAIRE DE REMPLACEMENT
- Conseillère ou conseiller en gestion des ressources humaines (spécialiste en acquisition de talents - 2 postes) Direction des ressources humaines
- Coordonnateur(trice) - Service des ressources humaines
- TECHNICIEN(NE) EN ADMINISTRATION AU SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES
- R gisseur - Service des ressources mat rielles
- Responsable des ressources humaines au service de la paie (CL)
- COORDONNATEUR(TRICE) DU SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES
- Affichage – Directeur Service des ressources financières
- TECHNICIEN(NE) EN ADMINISTRATION – SERVICE DES RESSOURCES FINANCIÈRES
- Conseillère ou conseiller en gestion des ressources humaines - Spécialiste en développement organisationnel - Direction des ressources humaines
- COORDONNATEUR PLANIFICATION ET GESTION DES EFFECTIFS — DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES
- Secr taire de direction au Service des ressources humaines
- COMMIS RH-RÉCEPTIONNISTE (Régulier) SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES
- Agente ou Agent d'administration (Service des ressources financières)
- Technicienne-technicien en administration - Service des ressources financières
- COORDONNATEUR/TRICE DU SERVICE DES RESSOURCES FINANCIERES- QUEBEC
- Agent(e) de bureau classe I - Service des ressources humaines
- Technicienne, technicien en documentation - Service des ressources éducatives
- Directeur(trice) adjoint(e) - Service des ressources humaines
- Adjoint a la direction au service des ressources humaines - Quebec
- Chef de secteur des installations matérielles
- Contremaître d’entretien spécialisé en mécanique du bâtiment aux services des ressources matérielles - projet particulier jusqu’au 30 juin 2019 avec possibilité de prolongation
- Adjointe administrative/Secrétaire temporaire - Service des ressources humaines
- Coordonnateur ou coordonnatrice au Service des ressources humaines - relations du travail
- Sénior Représentant de l’équipe des ventes et du service – Centre de ressources
- Coordonnatrice ou coordonnateur – Bureau de la comptabilité et service des ressources financières
- Regisseur au Service de la transformation numerique et des ressources informationnelles - Securite r
- Technicien(ne) en administration - Remplacement - Service des ressources financi res
- Coordonnateur(trice) - Rapports et planification des ressources du service à la clientèle
- Coordonnateur(rice) au Service des ressources humaines - Relations du travail
- Coordonnatrice ou coordonnateur - Bureau de la comptabilité et service des ressources financières
- Coordonnateur des installations matérielles et gestion de projet
- Technicien(ne) en bâtiment - Entretien des installations matérielles
- Coordonnateur des installations matérielles - Territoire 3 (DST)
- COORDONNATRICE OU COORDONNATEUR APPROVISIONNEMENT ET SERVICES AUXILIAIRES SERVICES DES RESSOURCES MATÉRIELLES
- Coordonnateur(trice) aux relations de travail - Service des ressources humaines
- Direction du Service des ressources financière – Poste régulier à temps plein
- Représentant de l’équipe des ventes et du service – Centre de ressources - Quart de nuit
- Conseiller(ère) en service-conseil – expertise en gestion des ressources humaines
- Technicienne ou technicien en administration volet dotation - Service des ressources humaines
- Régisseur(euse) au Service des ressources informatiques (temporaire, possibilité de régularisation)
- Chef des installations matérielles, de l’hygiène et salubrité et de la sécurité
- Technicienne ou technicien en administration_- Service des ressources humaines – Remplacement – 35 heures/semaine
- Directrice-adjointe / Directeur-adjoint au Service des ressources éducatives aux jeunes
- Chef de secteur des installations matérielles - Journaliers, menuiserie et peinture
- Chef des installations matérielles et projets immobiliers - Beloeil et Montréal
- Avis d’intérêt - Chef de service – Partenariat d’affaires en gestion des ressources humaines (intérim)
- CONSEILLER(ÈRE) EN GESTION DES RESSOURCES HUMAINES - SERVICE CONSEIL - CONCOURS 2018-1954
- Chef de secteur des installations matérielles – Électricité, électronique, mécanique et ascenseurs –
- Chef de secteur des installations matérielles - Centrale thermique et contrôles – Multisites
- DIRECTEUR OU DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (1ER AFFICHAGE)
- Directeur(trice) adjoint(e) des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques
- ADJOINT AU DIRECTEUR - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES
- Directrice ou directeur adjoint des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques
- DIRECTEUR OU DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (PROLONGATION)
- CONSEILLER CADRE – PROJETS SPÉCIAUX - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES
- ADJOINT(E) AU DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES – DÉVELOPPEMENT ORGANISATIONNEL – 3E AFFICHAGE
- 2e affichage - coordonnateur - service des ressources humaines - remplacement pouvant devenir un poste régulier - concours cc 19-06-04
- CHEF DE SERVICE SÉCURITÉ DE L’INFORMATION ET CYBERSÉCURITÉ – DIRECTION DES RESSOURCES INFORMATIONNELLES LANAUDIÈRE – LAURENTIDES – LAVAL
- CONSEILLER(ÈRE) CADRE À LA DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (1ER ET 2E AFFICHAGE)
- ADJOINT AU DIRECTEUR - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (1ER ET 2E CONCOURS COMBINÉS)
- CONSEILLER CADRE AUX CONDITIONS D’EXERCICE DU PERSONNEL D’ENCADREMENT— DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES